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| Formation pour professionnels du développement international |
Le travail à l’étranger est exigeant. Ceux qui le vivent sont souvent confrontés à des attentes énormes et à des situations difficiles. Graybridge Malkam
offre une gamme de services de formation et d’animation à l’intention des professionnels du développement
international et des jeunes qui commencent une carrière dans ce domaine, par l’intermédiaire de ministères et d’agences de l’Administration fédérale
du Canada, d’organismes non-gouvernementaux et du secteur privé.
L’équipe de formateurs et d’animateurs de Graybridge Malkam est forte et diversifiée. Les membres de cette équipe sont des spécialistes de l’efficacité
interculturelle pour professionnels du développement international. Ils ont une profonde compréhension des approches de formation participative et axée sur l’étudiant.
De plus, ils sont en rapport constant avec plusieurs des professionnels canadiens les plus dynamiques et les plus riches en expérience internationale, ce qui les rend particulièrement
aptes à répondre aux besoins en formation et en renforcement des compétences des agences, ministères, compagnies ou organismes non-gouvernementaux, quels qu’ils soient,
qui envoient du personnel à l’étranger ou qui travaillent en développement international.
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Dans le cadre de nos services de formation, nous pouvons :
- concevoir, mettre en œuvre et évaluer des programmes de formation et d’apprentissage portant sur des questions interculturelles et des sujets spécifiques au développement
international
- procéder à l’évaluation des besoins (y compris à l’aide de groupes de discussion et d’interventions sur le terrain)
- animer des séances de planification stratégique
- coordonner la logistique d’un atelier, congrès, séminaire ou programme de formation
Dans le domaine interculturel, nous offrons régulièrement aux professionnels du développement international et aux jeunes qui commencent une carrière dans ce domaine les
cours suivants :
Quelques exemples de cours que nous avons récemment conçus, donnés et évalués pour l’Agence canadienne de développement international (ACDI) :
- Développement durable
- Gestion axée sur les résultats
- Familiarisation avec l’ACDI
- Programme d’introduction pour professionnels recrutés sur place et nouveaux agents de développement
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